Winning Behaviors Award
Meermaals per jaar reiken we Winning Behaviors Awards uit aan collega’s en teams die het idee van de winnende cultuur en winnende gedragingen met creativiteit en durf in de praktijk hebben gebracht. Zo willen we winnend gedrag stimuleren, belonen én in de kijker zetten.
De prijs wordt uitgereikt aan collega’s en teams
- die verantwoordelijkheid nemen en niet in hun comfortzone blijven
- die ambitieuze doelen bereiken en anderen motiveren met hun inspiratie en inzet
- die vechten voor de beste oplossingen voor het bedrijf en voor de klanten
Hoe kan je collega's of teams nomineren voor een Winning Behaviors Award?
Iedereen kan een BASF-collega of -team nomineren. De enige voorwaarde is dat je zelf een BASF-collega bent en dat de collega of het team dat je wil nomineren winnend gedrag heeft getoond in de uitvoering van een taak of een project. Je kan tot 12 teamleden nomineren. Een collega of team nomineren voor een Winning Behaviors Award doe je snel en eenvoudig door het formulier onderaan in te vullen.
Wie maakt kans op een award?
Alle inzendingen worden beoordeeld door de taskforce 'Winning Culture'. Zij kiezen een winnaar en maken de resultaten bekend.
Hoe verloopt de beoordeling?
Elke inzending wordt enkel en alleen beoordeeld op het toepassen, het zich eigen maken of het uitdragen van één of meer winnende gedragingen. De taskforce 'Winning Culture' kiest één of meerdere inzendingen, die het best demonstreren hoe één of meerdere Winning Behaviors werden toegepast om een project naar een hoger niveau te tillen.
Deadline nominaties en uitreiking
Meermaals per jaar reiken we één of meerdere awards uit. De winnaars krijgen hun Winning Behaviors Award persoonlijk overhandigd door een directielid of afdelingsleider en iedere winnaar ontvangt een gadget. De winnaars worden bovendien creatief in de kijker gezet op verschillende communicatiekanalen.
De eerste deadline voor nominaties is 31 mei 2025. De communicatie over de winnaar(s) volgt in juni 2025. Zodra nieuwe projecten kunnen worden ingediend, lanceren we opnieuw een oproep.